领导都快急死了，都说工作不好找，结果招个机修工一个月了也没人应聘，每天上班12小时，月薪7500全月无休，领导纳闷这么稳定的工作居然没人来？
厂里有个工作岗位经常缺人，就是维修班组的机修工，去年来了两个机修工没干几个月都跑路了。
这不今年领导又下令招人，但是年后到现在一个多月了还是没人来，班长也为此发愁。
机修工的工资待遇和我们电工差不多，他们是月薪7500，但是请假扣钱，每天上班12小时全月无休，管住不管吃。
机修工是长白班，没有假期，所以家里有事请假了会扣钱，这一点不如我们电工，我们倒班可以回家休息一天，还不缺勤。
现在维修人员不足，领导也着急，他一直纳闷这么稳定的工作为啥没人来？
但是我认为招不到工人最重要的一点，还是工资低。
大家认为招不到工人都有哪些原因？请说出你的看法。